本網(wǎng)訊 據(jù)中廣網(wǎng)消息，第七屆中國(guó)企業(yè)文化百人學(xué)術(shù)論壇日前在西寧舉行，200多名企業(yè)文化工作者和專(zhuān)家學(xué)者就企業(yè)文化發(fā)展與創(chuàng)新等主題展開(kāi)交流。安徽皖北煤電集團(tuán)和中國(guó)華能華亭煤業(yè)集團(tuán)參會(huì)人員接受中央臺(tái)記者獨(dú)家專(zhuān)訪時(shí)表示，企業(yè)文化是促進(jìn)企業(yè)獲取持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的基礎(chǔ)。
企業(yè)文化“落地生根”助推企業(yè)發(fā)展
本屆論壇以“筑基固本、強(qiáng)企圓夢(mèng)”基層企業(yè)文化建設(shè)與創(chuàng)新為主題，來(lái)自安徽皖北煤電集團(tuán)企業(yè)文化部的張啟勝認(rèn)為，該主題點(diǎn)出了企業(yè)文化的重要作用。張啟勝表示，企業(yè)文化不僅僅是企業(yè)的理念，或者是企業(yè)的價(jià)值觀。中國(guó)華能華亭煤業(yè)集團(tuán)公司黨委書(shū)記朱同印認(rèn)為，企業(yè)文化自企業(yè)誕生后就已經(jīng)形成，并在企業(yè)發(fā)展中不斷的發(fā)展提煉。企業(yè)文化作為企業(yè)軟實(shí)力的象征，在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。今年4月，國(guó)資委企業(yè)文化工作座談會(huì)指出，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國(guó)夢(mèng)”，需要央企發(fā)揮骨干表率作用，打造一流企業(yè)文化建世界一流企業(yè)。如何打造企業(yè)文化，如何讓企業(yè)文化實(shí)現(xiàn)其推動(dòng)價(jià)值，這成為企業(yè)共同思考的問(wèn)題。
在打造企業(yè)文化的問(wèn)題上，朱同印與張啟勝不約而同的認(rèn)為——企業(yè)員工是企業(yè)文化的主體，也是踐行者。朱同印表示，員工對(duì)企業(yè)發(fā)展的訴求和要求引領(lǐng)著企業(yè)文化的方向。企業(yè)文化形成之初需要全體職工征求意見(jiàn)，由員工共同探討企業(yè)制度、發(fā)展理念等內(nèi)容，由領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)意見(jiàn)提煉聚合，最終形成有共識(shí)的企業(yè)文化。張啟勝說(shuō)：“企業(yè)文化要和企業(yè)實(shí)際相結(jié)合，有具體的措施和辦法去落實(shí)，形成一套有效的考核機(jī)制，把員工作為企業(yè)文化建設(shè)的主體，領(lǐng)導(dǎo)是引領(lǐng)、示范者，真正實(shí)現(xiàn)落實(shí)還是在員工。”員工不僅是企業(yè)文化主體，也是踐行者，只有落實(shí)在崗位，形成員工自覺(jué)的習(xí)慣，這樣才能使企業(yè)的文化落地生根，而不是流于表面變成口號(hào)。因為企業(yè)文化的價(jià)值在于激勵(lì)員工有效發(fā)揮崗位的價(jià)值功能和作用，從而形成企業(yè)的凝聚力和內(nèi)部力量，進(jìn)而對(duì)企業(yè)發(fā)展起到很好的促進(jìn)作用。
企業(yè)文化建設(shè)又是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，企業(yè)文化不能脫離企業(yè)實(shí)際發(fā)展，而是必須與企業(yè)的實(shí)際工作、發(fā)展戰(zhàn)略以及運(yùn)營(yíng)目標(biāo)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)。中國(guó)華能華亭煤業(yè)集團(tuán)公司黨委書(shū)記朱同印介紹，華亭煤業(yè)集團(tuán)于2002年由3家當(dāng)?shù)孛禾科?/span>業(yè)重組后形成，重組后的新企業(yè)就面臨著企業(yè)文化“由三變一”的任務(wù)，由于不同文化的相互碰撞，對(duì)企業(yè)內(nèi)部發(fā)展形成了一定影響。朱同印說(shuō)：“華亭煤業(yè)提出圓的概念，三家聯(lián)合前各自的企業(yè)文化是三個(gè)獨(dú)立的圓，聯(lián)合后是一個(gè)相切的圓，融合中形成三個(gè)相交的圓，最終形成同心圓。一旦形成，企業(yè)就達(dá)到真正的融合。”經(jīng)過(guò)11年的發(fā)展，華亭煤業(yè)集團(tuán)形成了以“聚力”為主題的企業(yè)文化，企業(yè)凝聚員工聚合，形成的內(nèi)部力量助推著企業(yè)不斷向前發(fā)展。 |
